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Mostrando entradas de octubre, 2023

Estudio de caso Volkswagen

¿Cual es la incidencia en la RSE en la falta de la Ética en una empresa como Volkswagen?   Empresarial (RSE) de varias maneras. Perder la confianza del público, dañar la reputación y enfrentar sanciones legales y multas son algunas de las consecuencias. También afecta la transparencia en la comunicación y puede requerir cambios en las prácticas empresariales y la estrategia de RSE. En resumen, la falta de ética en empresas como Volkswagen puede tener un impacto negativo en su compromiso con la sociedad y el medio ambiente, así como en su rentabilidad y credibilidad.     2. ¿Para qué descubrir el engaño, si el caso sigue perdurando en el tiempo? Descubrir un engaño en empresas como Volkswagen, aunque haya pasado mucho tiempo, es clave para cumplir con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Esto se debe a que la RSE se basa en valores como ser transparente, asumir responsabilidades y actuar de manera ética. Aprender de errores pasados es esencial para evitar futuros p...

Etica en las organizacion

  ¿Por qué los gerentes deben ser ético? En  resumen, las empresas deben ir más allá de simplemente establecer códigos de ética y realmente comprometerse a sancionar y controlar las conductas inapropiadas. Esto requiere de una implementación efectiva, mecanismos de denuncia seguros y procedimientos justos para garantizar la integridad y el cumplimiento de las normas en el entorno laboral. ¿Cuáles son las nuevas tendencias de la ética en la administración y su incidencia en la RSE? Teoría feminista Problemas de la ética de la administración Teoría del participante en la empresa Teoría del contrato social, ética y naturaleza, y pragmatismo La teoría del participante en la empresa se trata de que las empresas consideran a las personas y grupos que son afectados por lo que hacen. Esto se relaciona con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) porque anima a las empresas a tomar decisiones que satisfagan las necesidades de todas las personas involucradas. La teoría del contrato...

Estudio del caso

  ¿Que es la cadena de valor? Es un modelo teórico que nos permite describir el desarrollo de las actividades de una organización y así identificar sus fuentes de ventajas competitivas. Una cadena de valor típica se divide en dos categorías principales de actividades: Actividades primarias o principales(creación, entrega y soporte) Actividades de apoyo o auxiliares(Infraestructura, gestión de recursos humanos, desarrollo y abastecimiento) Actividades de margen. Analice el caso de la Compañía Manila Walter y revise cómo evalúa el costo beneficio dentro de la Cadena de Valor y ¿Cuáles son los Impactos de Sostenibilidad en la Cadena de Valor? Por medio de la RSE de la organización se crea un departamento de sostenibilidad corporativa fundamentado en tres pilares: económica, social y ambiental. inicialmente dependía del área de asuntos públicos y evolucionó y pasó a ser una dirección de   sustentabilidad de asuntos públicos integrada por 7 per...